丹尼尔·科伊尔

通过对世界上最成功组织的实地研究，揭示高效团队文化的三个核心要素：安全感、共享脆弱与共同目标。

通过对高绩效团队的研究，揭示团队成功的三大要素：安全感、共享脆弱和共同目标，提供打造卓越团队的具体方法。