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基业长青

吉姆·柯林斯

企业管理长期主义组织

研究18家百年企业的成功基因,发现基业长青的核心原则。

核心观点3

1

造钟而非报时:建立制度而非依赖个人

2

保存核心并刺激进步

3

胆大包天的目标驱动变革

与作者对话

吉姆·柯林斯

基业长青》作者 · 在线

基业长青》精华总结

研究18家百年企业的成功基因,发现基业长青的核心原则。

3 条核心观点

  1. 造钟而非报时:建立制度而非依赖个人
  2. 保存核心并刺激进步
  3. 胆大包天的目标驱动变革