哈罗德·孔茨
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管理理论可分为管理过程、经验、人类行为、社会系统等学派
各学派间的术语混乱阻碍了管理理论的发展
需要统一的管理理论框架来整合不同观点
管理既是科学也是艺术，需要理论与实践结合
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孔茨首次系统梳理了管理理论的不同流派，提出了“管理理论丛林”的概念，推动了管理理论的整合与发展。
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